SA8000: Die tatsächliche CAB-Akkreditierung prüfen
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SA8000 betrifft Arbeitsbedingungen und das System zu ihrer Steuerung.
Die tatsächliche CAB-Akkreditierung prüfen
Prüfen Sie vor Angebotsannahme Rechtsträger, Land und relevante Akkreditierungsangaben im aktuellen SAI-Verzeichnis, anschließend Verfügbarkeit für die vorgesehene Ausgabe. ISO-Akkreditierung ist keine SA8000-Zulassung. Gelistete Beratung oder Schulung bedeutet nicht automatisch Zertifizierungsbefugnis. Die Entscheidung liegt bei der entsprechend akkreditierten CAB für den vereinbarten Umfang.
Vorbereitung und unabhängige Bewertungsstelle
Prüfen Sie Lücken, Gesprächsmöglichkeiten für Beschäftigte und die Verantwortung der Leitung für Korrekturen. Besprechen Sie Zertifizierung mit einem CAB aus dem aktuellen SAAS-Verzeichnis; prüfen Sie Länderumfang und Zulassung für die Ausgabe 2026. Der Antragsteller setzt das System um und erstellt seine betriebsspezifischen Verfahren und Aufzeichnungen. Eine Zertifizierungsanfrage an Kayra betrifft tatsächliche Tätigkeiten und Standorte, Antragsangaben, Befugnisse und Unparteilichkeitsrisiken; diese Rolle umfasst keine Gestaltung oder Umsetzung des Kundensystems. Die Managementsystem-Zertifizierungsstelle, andere Teile derselben juristischen Person und Organisationen unter ihrer organisatorischen Kontrolle dürfen keine Managementsystemberatung anbieten oder erbringen; getrennte Verträge heben diese Grenze nicht auf.
Den Geltungsbereich von SA8000:2026 bestimmen
SA8000 betrifft Arbeitsbedingungen und das System zu ihrer Steuerung. Beschreiben Sie die Vorbereitung anhand von Arbeitnehmerrechten, Einstellung, Arbeitszeit, Vergütung, Sicherheit, Privatsphäre und Beschwerdeverfahren. Sie ist keine Produktqualitätszertifizierung. Die aktuelle SAI-Norm ist SA8000:2026. Klären Sie mit der Bewertungsstelle schriftlich, welche Ausgabe für das geplante Audit vorgesehen ist.
Offizielle Quellen
Geprüft: 3. Oktober 2026. Die Beispiele sind hypothetische Nachweisplanung, keine Kundenaufträge.